研發費率僅為伴同平均各半程度。
在制造業巨頭的強力加持下，不少零部件企業都繼續除舊招股書沖刺上市。
作為家電行業鏈的一部門，電子連結器生產商浙江珠城科技股份有限公司（下稱珠城科技）近日除舊了2021年財政數據，對監管部分的問詢函作出回復，繼續沖刺創業板IPO，保薦人力國金證券(9030, -006, -066)。珠城科技在研發費用和整體人工薪酬上都采取了極其節省的做法。
業務上依靠美的集團(57060,230,420)（000333SZ）、海信家電(12240,041,347)（000921SZ）、海爾集團等重要家電巨頭客戶，來自美的集團的收入占營業收入過份三分之一，但是珠城科技產物市場占有率只有049。
此外，2021年珠城科技研發費用占營業收入只有315，遠低于伴同業平均626的比例；珠城科技人均年工資而已略多于5萬元，甚至低于溫州市私營單元就業人員年平均工資。
過份13收入來自美的集團
珠城科技是一家用心于電子連結器的研發、生產及販售，并具備電子連結器細緻模具的設計、制造和組裝本事的高新專業企業，產物重要利用于花費類家電、智能終端及汽車領域，并致力于為客戶提供安全、高效、智能的連結器解決計劃。
2019年到2021年，美的集團是珠城科技公司的第一大客戶，占收入比重差別為4079、3444及3590。珠城科技稱，公司對美的集團收入占對照高，但對連續經營本事不構成重大不幸陰礙。
珠城科技辯白稱，公司的產物重要利用于家電、智能終端，此中黑色家電作為公司產物最大的利用領域，其所屬產業的市場場合變化對公司具有較大陰礙。中內地地是環球最大的黑色家電生產基地，占環球白電產能60~70。此中，空調產能約占環球通博娛樂城(現金版)80，冰箱和洗衣機約占50擺佈。依據美的集團統計，其各家電品類線上、線下份額占比均排名前三位，且市場份額占比多在30~50，與匯報期內發布人對美的集團的收入占比相匹配。前程，公司將以實現入口替換為目的，連續聚焦產物利用代價的增加以及專業程度的增加，在維持家電連結器產業領先的根基上，積極向智能家電連結器、智能終端連結器、新能源汽車連結器領域拓展，進一步減低公司客戶會合的危害。
公司還表明：匯報期內，公司環繞著’擴展新客戶‘的根本戰略，連續加大與主流家電生產商的專業溝通切磋，除了原有美的、海信、格蘭仕、西門子等廠商外，新促進入了海爾、格力、TCL、Panasonic 等廠商的供貨名單，蓋住了內地主流的家電生產廠商，為進一步提高市場份額奠定了根基。
但是，珠城科技實質市場份額不到05。
市場份額逐年上升，但仍不到05
有著美的集團這一張歷久飯票，但珠城科技的市場份額并不高，招股書并未領會披露市場份額數據。
監管部分在問詢函當中要求公司說明發布人產物在內地市場占有份額。
珠城科技在對問詢函回復中稱，從產業格局來看，依據Bishop Accociates的統計，2018年至2020年我國連結器市場規模差別為133671億元、134521億元和144160億元，據此估計發布人產物在內地市場占有份額差別為039、047和049，呈逐年上升趨勢。
依據中國電子元器件產業協會公布的《2020年（第33屆）中國電子元件百強企業名單》，2019年珠城科技主營業務收入620億元，在2020年中國電子元件百強企業中的連結器企業排行中可位列15。珠城科技的競爭敵手包含有勝藍股份(23410, -064, -266)（300843SZ）、通博被抓合興股份(17630, 003, 017)（605005SH）等。
珠城科技稱，匯報期內公司與部門客戶存在競爭關系，系因部門線束連結器廠家買入公司生產的端子組件用于繼續生產，與公司的線束連結器產物構成競爭。在公司所屬產業內，由上游端子組件電線組件逐步延長到下游連結器產業是常見的經營手段，相符所屬產業的定例。
由于連結器產業市場容量較大，產物系列復雜，細分市場較多，且占對方單元的采購比重較小，因此給競爭敵手提供一定的產物一般并不陰礙公司本身的產物競爭力，反而有利于兩方的配合共贏。匯報期各期，與公司存在競爭關系的重要客戶販售收入差別為410402萬元、469826萬元及6,52272萬元，差別占主營業務收入比重為662、通博不出款670及629。
對此，一位家電企業高管向第一財經表明，大型家電品牌企業對供給商就有很強的論價本事，而連結器的市場對照散開，市場會合度對照低，行業鏈企業互相之間有配合也有競爭，這些小企業要面對很劇烈的競爭。
研發費用率偏低
2021年珠城科技研發費用率只有315，只有伴同業幾家上市公司平均程度626的各半程度，這也吸收了監管部分留心。
監管部分發出的問詢函當中稱：說明匯報期各期末研發器材的金額及重要器材，并交融上述場合，解析并說明研發支出以直接質料和人工薪酬支出為主的合乎邏輯性，發布人研發費用率遠低于伴同業可比公司的來由、是否具備專業優勢。
匯報期內，公司所有的研發支出均費用化，不存在資金化的場合。珠城科技回應稱，研發事件重要環繞開闢新項目以及增加現有生產效率展開。公司研發費用率比擬伴同業可比公司處于相對較低的程度。研發投入重要取決于各公司的盈利本事和成長戰略，由于上市公司盈利本事、研發人才引進方面較公司更具競爭力，可以投入更多的物質進行研發事件。此外通博娛樂(現金版)，研發費用重要為研發專業人員薪酬及直接質料投入等，研發投入的提升有效動員了公司研發成績的不停產生、對下游領域新產物的快速反映以及公司營業收入的不亂增長。
珠城科技平均工資程度跟溫州平均程度有差距，也觸發了監管部分的問題。在專業人才越來越主要的時代，珠城科技人均年工資甚至還一度不如溫州市私營單元就業人員年平均工資，這也讓人憂慮其競爭力和市園地位通博娛樂城評價程度。
分割直接質料本錢以及制造費用明細并說明與銷量、販售收入的匹配關系，說明匯報期各期平均生產人員數目及平均工資，平均工資與本地人均工資程度的對比場合，監管部分稱。
2019年珠城科技人均工資515萬元，比溫州市私營單元就業人員年平均工資548萬元還要低一些；2020年兩個數字差別為575萬元和605萬元。
珠城科技稱，公司生產人員工資采用根本工資+計件工資相交融方式，同時依據社會勞動力供需局勢、產物生產工藝的難易水平及任務本事體現等因素浮動。同時，公司子公司較多，位于差異地域，各地工資程度存在略微不同。子公司生產人員年平均工資略低，重要來由系子公司重要從事線束連結器的生產，生產工藝較為簡樸，對生產人員的要求并未很高，故工資程度相對較低。公司稱，匯報期內，公司直接人工的年平均工資與本地人年均工資較為一致，具有合乎邏輯性。
